弊社ではコンサルタントの方から、「MBA取ったから経営企画に行きたい」「MBAにこれだけかかったから回収したい」などの相談をいただくことがあります。
MBA資格の取得制度を設けるファームもあります。現在、MBAの資格を取得することが経営企画になることにどの程度影響するのかをまとめました。
【目次】
MBAだけで、経営企画になれるわけではない
実際に、MBAがある方を優遇する事業会社の求人も数多くあります。
(例)
メガベンチャー事業戦略策定ポジションの人材要件:
「事業戦略策定の実務経験がある方(または実務経験がなくとも、MBAを保有するなど戦略策定に長けている方)」
ただし、上記の求人もそうですが、MBAだけではなく、実務経験が求められるシーンが多いようです。
「MBAあり、業界未経験、実務経験なし」の場合は、企業目線で言えば、ポテンシャル採用枠になるというイメージでしょうか。
実際に、例えば弊社(人材ビジネスの事業会社)で経営企画を採用しようとした場合、
「人材ビジネス経験があり、かつ経営企画の経験がある方」が最も優先されます。
次点で、ビジネスか、経営企画のどちらかの経験がある方でしょうか。
MBAなどの資格も強力なアピールとなりますが、特に年齢を重ねるほど、業界未経験の場合には採用時に躊躇するのが現場の実情かと思われます。
よく使われる例え話ですが、
”資格はRPGゲームでいう【そこそこ強い武器】であり、そもそも武器を装備する人のレベルが上がらないと、本当に強い敵に太刀打ちすることはできない”
ということでしょうか。
「実務経験×それを強化する資格」は非常に効率的
それでは、逆に、MBAや資格が活きるシーンはどのような時でしょうか。例えば、
・ベンチャーで兼業で経営企画をやっていたが、我流・独学だったのでヌケモレをなくす+強化するためにMBAを取得し、メガベンチャーの経営企画として活躍
・事業会社でエンジニアリングを経験後、海外でMBAを取得し、戦略系コンサルファームに入社。中長期戦略からマーケティング・営業戦略まで幅広く活躍
など、もちろんMBAを活かしたキャリアを歩んでいる方も多くいらっしゃいます。
・自分の実務経験の足りない部分を埋める
・自分の実務経験の関連領域を強化し、資格との掛け算で新しい強みを作る
という資格の使い方でしょうか。
これは他の資格にも共通することで、今ある経験やスキルを強化するという目的での資格取得がキャリアの形成にとって優位に働くケースが多いようです。
(参考)MBAは学歴ロンダリングになるのか?
学歴ロンダリングのためにMBA取得を目指すといった話もしばしば話題になります。
ただし、以前よりもMBAが学歴に果たす効果は薄くなっているのが現状です。
最近では、高校の学歴まで遡って人材の見極めを行う企業も増えてきました。
ただし、海外の一流MBAなどまで頑張ればしっかり学歴が上書きされることが多いようです。
この場合、学歴だけでなく、英語力、現地で培った人脈ネットワークなどもアピールポイントになりそうです。
(実際に、MBAスクールの同期から案件を依頼されるケースもあるようです)
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>経営企画に関する記事
経営企画部の業務に役立つ「資格」とは【おすすめの理由と実用方法・事例付き】
https://www.axc.ne.jp/media/careertips/corporateplanninglicence
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今回は、コンサルタントが事業会社の経営企画に就く際に、MBAや資格がどの程度採用において働くのかについて解説しました。
ひとえに、MBA資格と言えども、それぞれのキャリアプランによって、働く効果の度合いは異なります。キャリアプランを考えた際に、MBA資格の取得の是非についてお悩みの方はぜひアクシスコンサルティングにご相談ください。
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